27.08.2026

Кузбассовцам рассказали об условиях выхода на «шахтерскую» пенсию

Как горнякам выйти на досрочную пенсию и какие полагаются доплаты, пояснили в Соцфонде Кузбасса. Кемеровская область – регион с ярко выраженной промышленной спецификой. Данные Кемеровостата за первый квартал 2026 года это наглядно подтверждают: почти 90 тысяч жителей региона заняты в добыче полезных ископаемых, причем подавляющее большинство из них, свыше 81 тыс. человек, непосредственно задействованы в угольной отрасли.

Шахтеры – одна из самых известных категорий трудящихся, имеющих право на досрочное пенсионное обеспечение. Это связано с тем, что их труд относится к особо вредным и тяжелым условиям: работа под землей, воздействие пыли, шума, вибрации, риск обвалов и взрывов. Законодательство учитывает эти факторы и позволяет выйти на пенсию значительно раньше большинства граждан.

Условия выхода на досрочную пенсию

По условиям право выхода на досрочную пенсию работников угольной отрасли можно разделить на 3 категории:

1. работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда.

Что требуется: достижение возраста для мужчин 50 лет и для женщин 45 лет.   Наличие необходимого стажа на подземных работах – мужчины должны отработать не менее 10 лет, а женщины не менее 7 лет 6 месяцев, и наличие общего страхового стажа 20 лет для мужчин и 15 лет для женщин.

•  работы с вредными и тяжелыми условиями труда.

Что требуется: достижение возраста 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин. Наличие необходимого стажа на работах с тяжелыми условиями труда – мужчины должны отработать не менее 12 лет 6 месяцев, а женщины не менее 10 лет. Наличие общего страхового стажа 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

• досрочный выход на пенсию по выслуге лет. В этом случае возраст не имеет значения.

Что требуется: занятость на полный рабочий день на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников не менее 25 лет. А для ведущих профессий — горнорабочий очистного забоя, проходчик, забойщик на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет. В настоящее время Отделение СФР по Кузбассу выплачивает пенсию по выслуге лет более 13,5 тыс. работникам угольных предприятий.

«При расчете стажа учитываются все подтверждённые периоды работы: записи в трудовой книжке, справки работодателей, сведения персонифицированного учёта. Важно, что не любой «угольный» стаж автоматически даёт право на досрочность: учитывается именно характер работ и условия труда, подтверждённые документально», – пояснила управляющий Отделением Соцфонда по Кемеровской области Людмила Бабичук.

Подробнее ознакомиться с условиями досрочного выхода на пенсию можно на сайте СФР в разделе «Гражданам».

«Работа интересная, но тяжелая»

Вадим Молостов родился в Ленинске-Кузнецком. В шахтерскую профессию пошел по стопам отца, в угольной отрасли трудятся и другие его родственники. После окончания школы в 1991 году поступил в городское профтехучилище № 38. Окончил по профессии «электрослесарь поземный» и устроился на шахту им. С.М. Кирова (в те времена ПО «Ленинскуголь»).

Первый шахтерский опыт получил еще на практике, когда учился. Фактически жизнь Вадима связана с добычей угля с 16 лет. Отслужив в армии, вернулся на родное предприятие. Заочно окончил Ленинск-Кузнецкий горный техникум. Отработал на разных подземных должностях на шахтах города в общей сложности 27 лет. Первые три года – горнорабочим, потом электрослесарем, был и горным мастером, и замначальника участка. Но основной стаж по выслуге лет заработал в должности подземного электрослесаря. Работа в шахте, считает Вадим Молостов, это титанически тяжелый труд, но интересный:

«Не все остаются в профессии. Кто-то приходит, поработает немного и уходит, оценив, как тяжело. Когда я пришел на шахту – очень впечатлило обилие механизмов. Для молодого специалиста это невероятно интересно и познавательно – видишь то, с чем в других отраслях просто не сталкиваешься, – рассказал шахтер. – Сама производственная система здесь очень специфическая. Например, логистика внутри предприятия: это не просто перемещение по поверхности, а под землей – все скрыто от глаз, работает по своим особым, сложным принципам».

Выработав 25-летний стаж, Вадим Молостов в 46 лет уже стал пенсионером. Говорит, что шахтеры в целом осведомлены о мерах соцподдержки, которые им положены от Социального фонда России. И про ранний выход на пенсию тоже знают.   

«Каждый шахтер примерно знает свой стаж – прикидывает, когда выходить на пенсию. Понятно, что бывают погрешности, где-то что-то могут убрать по закону, но в целом ты все равно знаешь: во сколько пошел работать, сколько лет отработал, сколько именно подземного стажа», – отметил Вадим Молостов.

С марта 2022 года Вадим на пенсии. Ушел с шахты, переехал с семьей в Кемерово. Дома не сидит, продолжает трудиться. Правда, теперь его работа никак не связана с забоем, поэтому ему положена ежемесячная доплата к пенсии. 

Доплата к пенсии

Это еще одна мера соцподдержки, которая полагается вышедшим на заслуженный отдых шахтерам. Социальный фонд ежемесячно начисляет такую выплату. Доплата сохраняется, даже если пенсионер продолжает трудиться, но только при условии, что работа не связана с подземными условиями. Она не зависит от размера основной страховой пенсии. Право на доплату имеют те, кто проработал не менее 25 лет на подземных и открытых горных работах по добыче угля или строительству шахт (включая горноспасателей), а также пенсионеры с не менее чем 20-летним стажем по основным профессиям (горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики, машинисты горных выемочных машин). Размер выплаты зависит от продолжительности профессионального стажа и заработка получателя пенсии, уровня среднемесячного заработка в стране и суммы страховых взносов, уплаченных в Социальный фонд предприятиями отрасли. Размер пересматривается 1 раз в квартал. Подробнее с условиями доплаты можно ознакомиться здесь.

Источник    –    РИА "Кузбасс"